Если приставы прислали письмо а сотрудник уже не работает

Содержание
  1. Исполнительный лист на работу должника. Советы юриста
  2. Что написано в исполнительном листе?
  3. Какова сумма взыскания?
  4. Каковы проценты взыскания?
  5. Как отнесутся на работе к исполнительному листу?
  6. Минусы исполнительного листа
  7. Уменьшение процентной ставки по исполнительному листу
  8. Могут ли уволить с работы за исполнительный лист?
  9. Кто может отправить исполнительный лист на работу?
  10. Практика по исполнительным документам
  11. Снимаются ли все запреты, если деньги поступают на счет приставов?
  12. Что делать, если не оканчивают исполнительное производство?
  13. Что происходит с исполнительным листом после увольнения должника?
  14. Напутствие от Дмитрия Гурьева
  15. Письмо судебным приставам о том, что должник не работает. Образец заполнения
  16. Кто и в каких случаях должен уведомлять приставов об увольнении должника
  17. Зачем составляется подобное письмо
  18. Какая грозит ответственность, если не отправить уведомление
  19. Порядок и сроки отправки
  20. Как правильно составить уведомление об увольнении
  21. Образец письма
  22. Ответ приставам о том, что человек не работает
  23. Порядок изъятия задолженностей с должника
  24. Что делать с исполнительным листом в бухгалтерии?
  25. Уведомление пристава о том, что сотрудник не работает по месту получения исполнительного листа
  26. Уведомление взыскателя об увольнении должника
  27. Порядок увольнения человека, часть долга которого взымается с зарплатных выплат
  28. Что делать, если ваш должник уволился с предыдущего места работы?
  29. Как отписаться приставам что работник не работает в 2019 году
  30. Возврат приставам постановление в связи стем что не работает
  31. Ответ приставам о том, что человек не работает
  32. Ответ приставам если сотрудник не работает
  33. Уведомление приставам об увольнении должника
  34. Письмо судебным приставам об увольнении должника образец бланк
  35. Если приставы прислали письмо а сотрудник уже не работает
  36. Как написать письмо приставу что сотрудник не работает
  37. Написать письмо в приставам что человек не работает
  38. Если приставы прислали письмо а сотрудник уже не работает кнопка
  39. Уведомление об увольнении должника
  40. Если приставы прислали письмо а сотрудник уже не работает звук
  41. Достаточным ли будет направление судебному приставу официального письменного сообщения с приложением соответствующих копий документов о том, что должник уже давно не работает в организации?
  42. Письмо от судебных приставов
  43. Способы уведомления должника
  44. Признание лица уведомленным в случае неполучения письма
  45. Сведения, содержащиеся в письме
  46. Действия при получении письма от приставов

Исполнительный лист на работу должника. Советы юриста

Если приставы прислали письмо а сотрудник уже не работает

Уважаемые читатели, мы с нашим коллегой антиколлектором и блогером Дмитрием Гурьевым (Сообщество должников) продолжаем рассуждать на различные темы, связанные с долговыми обязательствами.

Давайте рассмотрим волнующую многих тему «Исполнительный лист на работу должника».

Как отреагирует работодатель? Сколько денег будут удерживать с нашей зарплаты? Обязаны ли приставы закрыть исполнительное производство? Давайте разберемся вместе.

Бесплатная первичная консультация юриста

Юридический департамент procollection.ru рассмотрит Вашу долговую ситуацию или вопрос. Подскажем, что делать дальше.

Звоните – консультация по телефону бесплатно:

  • +7 (964) 622-42-42
  • +7 (925) 772-28-14

Также пишите нам ВКонтакте: https://.com/club177615927 или обращайтесь по контактам на сайте

Что написано в исполнительном листе?

Здравствуйте, Дмитрий. Одной из мер взыскания является направление исполнительного листа сотрудниками ФССП на работу должника. Основанием для этого служит ФЗ 229. Многим будет интересно, что именно прописано в этом листе, указана ли точная сумма списания? Должны ли бухгалтера уведомить руководство, ведь большинство не хочет впутывать в свои проблемы начальство?

Здравствуйте.

Да, конечно, одним из исполнительским действием согласно приведенного вами закона является направление исполнительного листа по месту работы должника.

Судебный пристав, установив место работы должника, направляет к нему на работу исполнительный лист. Обычно это выглядит в форме постановления. То есть пристав выносит процессуальный документ под названием — постановление. Вот этот документ пристав и отправляет на работу к должнику.

Какова сумма взыскания?

То есть пристав выносит непросто бумагу, а процессуальный документ. В нем наверняка должна содержаться твердая сумма, которую надо взыскивать с зарплаты должника?

Нет! В этом постановлении точная сумма не указывается, так как пристав не знает, какую будет получать должник зарплату в будущем. Поэтому в постановлении речь идет о процентном соотношении.

Каковы проценты взыскания?

О каком размере процентной ставки идет речь?

Как показывает практика – пристав сначала накладывает максимально возможный размер удержания – это 50% от всех видов заработка.

Как отнесутся на работе к исполнительному листу?

Ну отправил пристав на работу к должнику. Что дальше? Начальник-то о нем узнает?

Да, конечно! При поступлении постановления пристава на работу – данный документ попадает на стол к начальнику, который отписывает сей документ на исполнение в бухгалтерию (или финансовый отдел). А там уже бухгалтер при начислении заработной платы исполняет постановление пристава, удерживает указанный в постановлении процент из заработной платы должника.

Минусы исполнительного листа

То есть фактически исполнительный лист на работу несет в себе большой минус. Не так ли?

Надо отметить тот факт, что плюсов в данной процедуре больше, чем минусов. К плюсам можно отнести:

  1. Не надо постоянно отпрашиваться с места работы, чтобы оплатить по своим обязательствам. Как известно, работодатели не очень любят тех, кто постоянно отпрашивается с работы, с целью решения каких-то личных вопросов.
  2. Не надо отстаивать сумасшедшие очереди. Что вы в Банк придете – там очередь, что к приставам зайдете – там тоже очередь.

Вот и представьте ситуацию, что отпросились на 1 час, а в очереди только просидели часа полтора – два. Начальник точно не будет довольным таким положением дел.

  1. Не надо платить комиссионные при переводе денежных средств. Если вы оплачиваете через банк – некоторые банки взимают данные комиссии, что увеличивают степень финансовой нагрузки на плечи должника.
  2. Не надо искать деньги к определенному сроку, числу. Теперь вы диктуете правила. Получили зарплату как получили, так и оплатили. У вас не болит голова, что платеж нужно внести к 20 числу, а зарплата только 25 – где же взять деньги, чтобы перекрыть эту дырку.

При всех этих плюсах недостаток только один – ваша заработная плата становится меньше на 50% (первоначально).

Уменьшение процентной ставки по исполнительному листу

Вы уже второй раз говорите – что сначала (первоначально) 50%. А что есть и вторичная процентная ставка?

Как таковой – вторичной ставки нет. Просто данный размер удержания можно уменьшить, причем делается это также легко, как, допустим, отменить судебный приказ.

https://www.youtube.com/watch?v=aE73ZlSAqjs

И получается, что при всех плюсах – один маленький недостаток – меньший размер вашей заработной платы на 20-17%. То есть если вы получали 10 тыс. рублей, теперь вы получите не 10 тыс. рублей, а всего лишь 8 тыс. рублей.

Существенно? Я тоже думаю, что плюсы перекрывают такой недостаток.

Могут ли уволить с работы за исполнительный лист?

Да, вы говорите о плюсах. Но знаете – человеческий фактор: должник дрожит перед увольнением – стоит ли ему бояться?

Надо отметить, что заемщики и должники испытывают страх увольнения. Начнем с того, что согласно трудового кодекса РФ – основания увольнения – неуплата по своим обязательствам – нет. Следовательно, с такой оговоркой вас уволить не могут.

Кроме того, если вы надлежащим образом исполняете свои обязательства по договору – никто вас увольнять не будет. Работодателю абсолютно все равно – кому и сколько вы должны. Он эти деньги платит не со своего кармана – эти деньги ваши.

А так если разобраться – у нас вся страна в долгах: у кого-то алименты, у кого-то авария и выплаты в пользу страховой по ДТП, у кого-то неуплата по ЖКХ, кто-то с кредитами не может справиться.

Так что, за это не переживайте.

Кто может отправить исполнительный лист на работу?

А вот интересно, исполнительный лист на работу должника может отправить только пристав? Или кредитор лично может то же самое сделать? А должник?

Кредитор может и сам отправить исполнительный лист по месту работы должника! Все в точности также как с приставами. Только вместо постановления пристава – отправляется оригинал исполнительного листа по месту работы должника. И пишется заявление кредитора, в котором кредитор просит взыскать определенный процент.

Кроме того, должник лично может написать заявление об удержании с его зарплаты определенной суммы денег. Для этого достаточно обратиться в бухгалтерию своей организации и написать соответствующее заявление.

В таком случае будет добровольное взыскание – что остановит негативные последствия исполнительного производства – арест имущества, ограничение на выезд и так далее.

Практика по исполнительным документам

Например, если приставы арестовывают зарплатную карту должника через банк, то списывают всю сумму полностью, а не 50% как должны. Пока не напишешь соответствующее заявление, так и будет продолжаться. А как на практике происходит с исполнительным листом?

При аресте зарплатной карты должника – арестовывается счет должника, на котором не написано о том, что он зарплатный.

Исполнительный лист направляется по месту работы – 50% с зарплаты кредитор имеет право требовать. Ведь это не счет, на котором не написано что он зарплатный и можно на «дурочка» сыграть, мол не знали, тут зарплата должника – тут всем известны принципы, что все отнимать у должника нельзя.

Снимаются ли все запреты, если деньги поступают на счет приставов?

Как только зарплата должника начала поступать на счета приставов, должны ли они прекратить исполнительное производство? Снимаются ли все запреты? И что будет, если должник уволится?

Об этом нам говорит п. 8 ст. 47 ФЗ «Об исполнительном производстве», в соответствии с которым следует, что при направлении листа в организацию для удержания периодических платежей – исполнительное производство оканчивается.

Однако на практике приставы не оканчивают производства, пока их не упрешь в статью соответствующего закона. И то они начинают говорить о том, что согласно какой-то там их инструкции следует, что окончание, возможно, только по алиментным обязательствам.

Однако в законе не сказано ни слова – по каким обязательствам такое возможно. В законе сказано – исполнительное производство оканчивается.

Что делать, если не оканчивают исполнительное производство?

И что же делать: по закону должны окончить производство, но не делают? Какой Ваш совет?

Требуйте – пишите ходатайство, если его не удовлетворят – помните – действия приставов вы можете обжаловать в судебном порядке.

Что происходит с исполнительным листом после увольнения должника?

А что происходит с исполнительным листом при увольнении должника с места работы?

При увольнении должника с работы – бухгалтер делает расчет, в котором указывает – сколько должнику было начислено за период работы с исполнительным листом и сколько было удержано.

Подтверждает данную информацию номерами соответствующих платежных поручений.

Составляет справку и сопроводительным письмом отправляет данную справку приставу обратно. При получении таких документов – пристав возобновляет исполнительное производство и начинает дальше проводить исполнительские действия.

Напутствие от Дмитрия Гурьева

Что посоветуете должникам по этому вопросу? Ваше напутственное слово!

Кстати, один бесплатный совет. При увольнении должника – советую должникам встать на биржу труда. В таком случае вас не смогут обвинить в уклонении от исполнения судебного решения (а при сумме долга свыше 1 500 000 рублей – это уголовная ответственность), а также пристав направит в организацию для удержания периодических платежей – т. е. на биржу труда – ведь вы там получаете пособие.

Следовательно, вы и работу будете искать, и деньги, хоть и маленькие получите, и долг будет оплачиваться, и производство будет окончено.

Удачи всем!

Источник: https://procollection.ru/ispolnitelnyj-list-na-rabotu-dolzhnika/

Письмо судебным приставам о том, что должник не работает. Образец заполнения

Если приставы прислали письмо а сотрудник уже не работает

Письмо судебным приставам о том, что должник не работает  – документ, который предоставляется в обязательном порядке. Есть определенный порядок его составления и временных сроков подачи. В противном случае, тем, кто должен направить такую документацию, грозит ответственность — административный штраф. Все это зафиксировано в ст. 17.14 Кодекса РФ об административных нарушениях.

Важно! Стоит внимательно отнестись к предоставленной ниже информации не только лицу — обладателю долга,  но и руководителям компаний, где работает неплательщик, имеющий исполнительное производство.

Кто и в каких случаях должен уведомлять приставов об увольнении должника

Самый частый случай — когда судебному приставу сообщают об увольнении должника по алиментам. Кроме алиментов бывают и другие случаи, по другим делам, когда необходимо оформление обращения на взыскание заработной платы и возврат долгов. В этих ситуациях должна осуществляться отправка специального постановления работодателю должника.

Уволить должника работодатель может по разным причинам, и когда это происходит, в трехдневный срок необходимо направить в ФССП уведомление о том, что это произошло.

Зачем составляется подобное письмо

Одной из обязанностей любого из работодателей есть отслеживание лиц, которые работают на его предприятии, и должны регулярно перечислять денежные средства в счет погашения задолженности, имея следующие основания:

  • Исполнительный лист;
  • Приказ судебного органа;
  • Алиментные договора на выплаты.

В обязанности бухгалтерии компании, где трудится такое лицо, входит удержание и перечисление из оплаты труда на постоянной основе суммы, что фиксируется в документации подобного плана.

Если сотрудник компании уволен работодателем, то работодатель обязан сообщить об этом судебному исполнителю.

В ситуации, когда работодатель получил бумагу о решении суда о факте исполнительного производства относительно его сотрудника, он должен предпринять такие шаги:

  1. В произвольной форме дать ответ о получении бумаги подобного плана.
  2. Провести регистрацию судебного документа в журнале и назначить ответственного за сохранность документации.

Ниже приведен перечень причин, по которым работодатель обязан вернуть документ:

  • В случае, когда документ составлен на работника, но он давно уволен. В сопроводительном письме указать причину возврата документа — увольнение работника.
  • В ситуации, когда уже произошло выполнение требований, что заявлены в документе.

Возврат исполнительного листа также фиксируют в журнале.

Какая грозит ответственность, если не отправить уведомление

В случае, когда уведомление не отправляется или отправляется в нарушенные сроки — может грозить административная ответственность, штраф. При увольнения должника судебный пристав в обязательном порядке должен быть об этом уведомлен.

Порядок и сроки отправки

Для отправки документа нужно знать сроки и порядок. Сроки разные и зависит это от того, кому и за что должен гражданин.

Если имеется долг банковской организации — постановление отправлять стоит в ближайшее время после того, как произошло увольнение, но конкретные сроки не установлены.

В случае, если сотрудник компании производит отчисления по алиментам — стоит руководствоваться Семейным Кодексом РФ, где фиксируется срок в 3 рабочих дня.

Соблюдение сроков — это не обычная формальность. Судебный исполнитель должен получить уведомление об увольнении работника. Иначе грозит штраф. Для физ.лица это сумма в 2500 руб., а для компаний от 50 до 100 тыс.руб.

Как правильно составить уведомление об увольнении

Как написать письмо судебным приставам об увольнении должника? Рассмотрим пример верного оформления.

Как и основная часть документов, данная бумага также должна содержать три части: вступительную, основную и заключение.

Во вступлении содержится такая информация:

  • Реквизиты компании;
  • Обращение к приставам, ведущим дело;
  • Данные получателя выплат по алиментам;
  • Номер бумаги и дату ее подписания;
  • Название документа.

Основная часть — это аргументация. Указан повод направления документа — увольнение работника. Ссылка на бумагу, обязывающую проводить выплаты и на письмо от судебного пристава.

После этих данные указывают Ф.И.О. сотрудника, должность, дату увольнения и место его проживания. А также дату последнего проведения расчета.

Образец письма

Удерживаются ли алименты при выплате выходного пособия?

Если сотрудник уволен, ему часто компания выплачивает определенную сумму выходного пособия. Тут возникает вопрос — будут ли удержаны алименты с этой суммы?

Очень важно знать, что взыскание алиментов с выходного пособия возможно, и часто происходит, но лишь в том случае, когда алименты выплачиваются ребенку, который не достиг возраста в 18 лет.

Скачать образец документа, что направляется приставу об увольнении должника

Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер. Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта.

Это быстро и бесплатно!

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему — обращайтесь в форму онлайн-консультанта. Это быстро и бесплатно!

Источник: https://gidbankrot.ru/dolzhniki/pismo-sudebnym-pristavam-dolzhnik-ne-rabotaet

Ответ приставам о том, что человек не работает

Если приставы прислали письмо а сотрудник уже не работает
Узнать задолженность у судебных приставов ФССП

Ответ на постановление судебного пристава, что человек не работает, является основанием для ряда процедур по взысканию долга.

 Чтобы удостовериться в том, что должник не работает, судебный пристав должен запросить необходимую документацию у государственных структур, а также провести собственное расследование, в ходе которого могут быть отслежены последние места работы человека.

Но главная задача пристава – это как можно скорее изъять всю сумму долга и закрыть дело. Потому зачастую работа уполномоченного лица направлена не на разъяснение сути обстоятельств, а на испытание всех существующих законных вариантов, которые вероятно смогут посодействовать возвращению долга.

3 способа получить бесплатную консультацию юриста 01

Задать вопрос юристу-консультанту в онлайн чате снизу справа

02

Горячая линия
8 800 100 22 03 (бесплатная консультация по России)

03

Заказать обратный звонок (кнопка снизу слева), вам перезвонит юрист через 10 минут

Бесплатная консультация юриста по судебным приставам
Цены на услуги юриста по судебным приставам

Порядок изъятия задолженностей с должника

Если должник отказывается самостоятельно уплачивать долг и сотрудничество с ним без вмешательства государственных органов невозможно, долгодатель обращается в судебные инстанции для восстановления справедливости. Как правило, уже на этом этапе можно предвидеть ряд проблем, которые возникнут и причастных к финансовым делам должника людей, после того, как тот станет исполнителем судебного решения.

Первое, что судебный пристав зачастую делает после положительного для истца решения суда – это составляет исполнительный лист и высылает его по юридическому адресу фирмы-работодателя должника.

В документе и возможном приложении к нему будет указан размер ежемесячных выплат либо процентная ставка от общей заработной платы, которую в судебном порядке было решено изымать у должника. С момента получения исполнительного листа, бухгалтерский отдел организации становится ответственным за своевременное перечисление долговых выплат на счет взыскателя.

Но что делать в том случае, если по каким-либо причинам средства для выплаты долга сотрудника у предприятия отсутствуют? Нужно составить грамотный ответ-уведомление для пристава.

Внимание! Нужна защита от приставов? Задайте вопрос в форме, перейдите на страницу юридической помощи онлайн, переходите, сегодня бесплатно!

Что делать с исполнительным листом в бухгалтерии?

Иногда случается так, что должник не является сотрудником организации уже довольно продолжительное время, но судебный пристав не располагает нужной информацией и все равно присылает по юридическому адресу бывшего работодателя исполнительный лист с просьбой изымать некоторую часть от заработной платы исполнителя судебного решения. В таком случае беспокоиться не стоит, ведь никаких финансовых убытков организация и ее сотрудники не понесет в том случае, если вовремя отправить ответ на обращение пристава и осуществить возврат всех полученных документов.

Последующие разбирательства с документами, постановление о том, что человек не работает и поиск путей взыскания долга – это уже дело приставов. Но вы очень поможете следствию, если в своем ответе укажете также известные вам данные о текущем либо последнем известном вам месте трудоустройства должника.

Если же сотрудник все еще трудоустроен в данной компании, но по каким либо причинам не получает заработной платы, об этом также следует оповестить исполнительное лицо. Административным наказанием за отказ от составления ответа может послужить денежный штраф.

Уведомление пристава о том, что сотрудник не работает по месту получения исполнительного листа

Если должник никак не трудоустроен на фирме, адрес которой был прислан исполнительный лист, нужно составить для пристава ответ и отправить его в комплекте со всеми полученными от пристава документами. В ответе для пристава должна содержаться такая информация о должнике, как:

  1. ФИО;
  2. занимаемая ранее должность;
  3. дата составления и номер исполнительного листа.

Также необходимо указать адрес организации, в которую направляется ответ.

Уведомление взыскателя об увольнении должника

В законодательной базе РФ нет упоминания о форме уведомления взыскателя долга о том, что исполнитель судебного решения больше не работает в данной организации, а значит можно написать письмо в свободной разговорной форме.

Нужно указать по каким причинам выплаты с заработной платы бывшего сотрудника компании не будут перечисляться на счет взыскателя и известные вам данные о текущем местонахождении и трудоустройстве должника.

Также можно добавить такие формальные данные, как номер исполнительного листа и т. п.

Пример письма:

«Уважаемый Петров Петр Петрович, бухгалтерский отдел организации «ООО Организация» уведомляет вас, что гражданин Иванов Иван Иванович больше не является нашим сотрудником, а потому выплаты в счет погашения долга больше не будут переводиться для вас со счета организации. На данный момент нам известно, что Иван Иванович официально трудоустроен в компании «КомпАния», куда вы можете обратиться с интересующими вас вопросами».

Внимание! Нужна защита от приставов? Задайте вопрос в форме, перейдите на страницу консультации юриста онлайн, переходите, сегодня бесплатно!

Порядок увольнения человека, часть долга которого взымается с зарплатных выплат

Несмотря на то, что исполнитель судебного решения обязан выплачивать ежемесячно некоторую денежную сумму со своей заработной платы, компания-работодатель несет ответственность лишь за своевременный перевод средств на счет взыскателя долга. Но если должник недостаточно качественно исполняет свою работу, откладывать увольнение на основании его обязанностей по выплатам задолженностей не имеет смысла.

Долг уполномоченного представителя каждой организации, решившей попрощаться с сотрудником-должником – как можно скорее уведомить судебного пристава и взыскателя долга о том, что средства с заработной платы больше не могут служить источником погашения долга. В противном случае, пристав по неосведомленности не сможет предпринять никаких мер для нормализации ситуации, а компания будет оштрафована на несущественную сумму (от 3 до 5 тыс. рублей).

Что делать, если ваш должник уволился с предыдущего места работы?

После постановления пристава о том, что человек не работает, взыскателю, возможно, придется подождать некоторое время получения выплат по долгу, чтобы должник имел возможность трудоустроиться. Естественно, что за прострочку по выплатам на должника платежей накладываются штрафные санкции.

В письме об увольнении сотрудника, написанного в свободной форме представителем его прошлой компании-работодателя, может быть указана информация о текущем месте работы должника,  а также адрес его проживания.

В таком случае, пристав должен будет предпринять все предусмотренные законодательством РФ меры по взысканию долга.

Если пристав при наличии необходимой информации не выполняет своей работы, нужно написать Жалобу на бездействие судебного пристава.

Если вы не были уведомлены о смене места работы должника, но выплат по задолженности с его заработной платы больше не поступает, то вполне возможно, что сотрудники кадровой службы либо бухгалтерии предприятия просто забыли либо не посчитали нужным вас предупредить об увольнении сотрудника.

В таком случае нужно написать жалобу на организацию, в которой предположительно работает сотрудник и, после уплаты несущественного штрафа, они обязаны будут предоставить свои разъяснения и уведомить вас об увольнении должника, а также о том, где он предположительно работает и проживает сейчас.

Петр Романовский, юрист Стаж работы 16 лет, специализация – разрешение споров с судебными приставами

Источник: https://advocate-service.ru/pristavy/otvet-pristavam-o-tom-chto-chelovek-ne-rabotaet.html

Как отписаться приставам что работник не работает в 2019 году

Если приставы прислали письмо а сотрудник уже не работает

страница » Обращения » Как отписаться приставам что работник не работает

В этой статье юрист Алексей Князев отвечает на популярный вопрос: «Как отписаться приставам что работник не работает?».

Возврат приставам постановление в связи стем что не работает

Такой порядок следует из пункта 1 статьи 111 Семейного кодекса РФ и статей 190, 191 Гражданского кодекса РФ.

Внимание: несвоевременное сообщение об увольнении сотрудника, который выплачивает алименты, является правонарушением (п. 3 ст. 111 СК РФ, ст. 2.

1 КоАП РФ), за которое предусмотрена административная ответственность. За такое правонарушение судебный пристав-исполнитель может оштрафовать:

  • организацию в размере от 50 000 до 100 000 руб.;
  • должностное лицо (например, руководителя организации) в размере от 15 000 до 20 000 руб.

Об этом говорится в статье 113 Закона от 2 октября 2007 г. № 229-ФЗ, части 3 статьи 17.14 Кодекса РФ об административных правонарушениях.

Ответ приставам о том, что человек не работает

Как правило, исполнительный лист пересылается судебному приставу в течение трех дней после увольнения сотрудника. В отношении алиментов такой срок установлен статьей 111 Семейного кодекса РФ.

  1. Ситуация: Нужно ли сообщить судебному приставу-исполнителю об увольнении сотрудника, который выплачивает алименты.

Ответ приставам если сотрудник не работает

Ответ В соответствии с пунктом 4 статьи 98 Федерального закона от 02.10.

2007 N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» при перемене должником места работы, лица, выплачивающие должнику заработную плату, обязаны незамедлительно сообщить об этом судебному приставу-исполнителю и (или) взыскателю и возвратить им исполнительный документ с отметкой о произведенных взысканиях. Читайте по теме в электронном журнале По смыслу данной нормы, при получении работодателем исполнительного листа на работника, который уже уволился из данной организации, ему следует незамедлительно (в течение трёх дней) отослать исполнительный документ, и указать, что никаких выплат из заработной платы работника произведено не было (Ситуация: Нужно ли сообщить судебному приставу-исполнителю об увольнении сотрудника, который выплачивает алименты).

Уведомление приставам об увольнении должника

Вопрос Необходима Ваша консультация. В организацию поступило Постановление судебного пристава об обращении взыскания на заработную плату должника, на основании которого организация обязана удерживать из зарплаты должника ежемесячно определенную сумму до полного погашения долга.

Однако на момент вынесения этого Постановления (январь 2014 года), его получения организацией (февраль 2014 года) лицо, указанное в качестве должника, с начала сентября 2013 года не работает в организации. Лицо уволилось по собственному желанию, о чем имеются надлежащим образом оформленные документы.

О новом месте работы бывшего сотрудника организации ничего не известно.

Письмо судебным приставам об увольнении должника образец бланк

Порядок изъятия задолженностей с должника Если должник отказывается самостоятельно уплачивать долг и сотрудничество с ним без вмешательства государственных органов невозможно, долгодатель обращается в судебные инстанции для восстановления справедливости.

Как правило, уже на этом этапе можно предвидеть ряд проблем, которые возникнут и причастных к финансовым делам должника людей, после того, как тот станет исполнителем судебного решения.

Первое, что судебный пристав зачастую делает после положительного для истца решения суда – это составляет исполнительный лист и высылает его по юридическому адресу фирмы-работодателя должника.

В документе и возможном приложении к нему будет указан размер ежемесячных выплат либо процентная ставка от общей заработной платы, которую в судебном порядке было решено изымать у должника.

  • Достаточным ли будет направление судебному приставу официального письменного сообщения с приложением соответствующих копий документов о том, что должник уже давно не работает в организации?
  • Как грамотно составить письмо приставам, что сотрудник у нас не работает уже?
  • Методы работы приставов исполнителей
  • Ответ приставам если сотрудник не работает
  • Письмо судебным приставам
  • Сообщение судебному приставу об увольнении работника, обязанного платить алименты (образец заполнения)
  • Судебный пристав не работает
  • Твоя правда о семейной жизни
  • Уведомление приставам об увольнении сотрудника

Источник: https://pristav-portal.ru/obrascheniya/kak-otpisatsya-pristavam-chto-rabotnik-ne-rabotaet

Если приставы прислали письмо а сотрудник уже не работает

Если приставы прислали письмо а сотрудник уже не работает

Если приставы прислали письмо а сотрудник уже не работает

В том случае, когда неплательщик никак не реагирует на уведомление из суда, представители Фемиды направляют соответствующее постановление в исполнительную службу.

Если заемщик не в состоянии выполнить взятые на себя кредитные обязательства, ему следует готовиться к суду. Как правило, представители Фемиды, не становятся на сторону злостных неплательщиков, даже если у них для этого были веские причины.

ПРАВИТЕЛЬСТВО МОСКВЫ ДЕПАРТАМЕНТ ДОРОЖНО-МОСТОВОГО И ИНЖЕНЕРНОГО СТРОИТЕЛЬСТВА ГОРОДА МОСКВЫ ГОСУДАРСТВЕННОЕ УНИТАРНОЕ ПРЕДПРИЯТИЕ ГОРОДА МОСКВЫ «М» Адрес: Телефон: №______ от «____»_____________ 20____ г. Лефортовский отдел судебных приставов Управления ФССП России по г.

Москве 109377, г. Москва, ул. Зеленодольская, д. 8/13 Судебному приставу-исполнителю Ханкишиеву З.А.

Отдел взыскания в банке часто запугивает неплательщиков обращением в суд, однако на деле такой исход выгоден заемщику — в первую очередь тем, что избавит он .Участие в судебном процессе дает несколько плюсов:Фиксация долга: после оглашения судебного документа проценты по кредиту не будут копиться.

Взысканию подлежит только прописанная в решении сумма;Постепенное погашение долга.

Как написать письмо приставу что сотрудник не работает

Бесплатная консультация по телефону: 8(499)110-20-64 На предприятиях нередко работают сотрудники, обязанные выплачивать алименты.

При увольнении таких кадров приходится задумываться о том, как проводить все процедуры, чтобы не пришлось платить административный штраф за нарушение трудового или семейного законодательства. Давайте разберемся в этом вопросе подробнее.

К письму приставам прилагается копия приказа об увольнении должника с должности. Для справки! На оформление и передачу уведомления приставам работодателю отводится 3 суток с момента составления увольнительного приказа.

Особенности увольнения алиментщика В случае расторжения брака между

Написать письмо в приставам что человек не работает

Естественно, что за прострочку по выплатам на должника платежей накладываются штрафные санкции.

Уведомление пристава о том, что сотрудник не работает по месту получения исполнительного листа Если должник никак не трудоустроен на фирме, адрес которой был прислан исполнительный лист, нужно составить для пристава ответ и отправить его в комплекте со всеми полученными от пристава документами.

Если приставы прислали письмо а сотрудник уже не работает кнопка

Как организациям, так и индивидуальным предпринимателям и иным физическим лицам, принявших на работу граждан, в отношении которых возбуждено исполнительное производство.

Особенно, если такие лица производят удержание по исполнительному листу или постановлению об обращении взыскания на заработную плату.

Если после изучения данной статьи останутся дополнительные вопросы, задайте их дежурному юристу сайта.

Уведомление приставам об увольнении должника

Уведомление об увольнении должника

Трудовой договор расторгнут по инициативе работника31 апреля 2017 г., новое место работы Семенцева Игоря Сергеевича не известно.

  1. Исполнительный лист ФС № 14684651468 от 19.05.2014 г.

Леоненко В.П.

Если приставы прислали письмо а сотрудник уже не работает звук

Но главная задача пристава – это как можно скорее изъять всю сумму долга и закрыть дело.

Потому зачастую работа уполномоченного лица направлена не на разъяснение сути обстоятельств, а на испытание всех существующих законных вариантов, которые вероятно смогут посодействовать возвращению долга.

В организацию поступило Постановление судебного пристава об обращении взыскания на заработную плату должника, на основании которого организация обязана удерживать из зарплаты должника ежемесячно определенную сумму до полного погашения долга.

Достаточным ли будет направление судебному приставу официального письменного сообщения с приложением соответствующих копий документов о том, что должник уже давно не работает в организации?

Вопрос-ответ по теме

Необходима Ваша консультация.

N 229-ФЗ «Об исполнительном производстве» при перемене должником места работы, лица, выплачивающие должнику заработную плату, обязаны незамедлительно сообщить об этом судебному приставу-исполнителю и (или) взыскателю и возвратить им исполнительный документ с отметкой о произведенных взысканиях.

По смыслу данной нормы, при получении работодателем исполнительного листа на работника, который уже уволился из данной организации, ему следует незамедлительно (в течение трёх дней) отослать исполнительный документ, и указать, что никаких выплат из заработной платы работника произведено не было (Ситуация: Нужно ли сообщить судебному приставу-исполнителю об увольнении сотрудника, который выплачивает алименты).

Читайте статьи по теме:

В данной ситуации действующее законодательство не требует, чтобы работодатель прикладывал к исполнительному листу какие-либо ещё документы.

Используется в ответе «Как оформить увольнение по собственному желанию» Иван Шкловец, заместитель руководителя Федеральной службы по труду и занятости

  1. Формы документов: Сообщение приставу об увольнении должника.

«Альфа»ИНН 7708123456, КПП 770801001, ОКПО 98756423 полное наименование организации, идентификационные коды (ИНН, КПП, ОКПО) Судебному приставу-исполнителю П.А. Беспаловув Митинский ОСП УФССПРоссии по г. МосквеВзыскателю алиментовЕ.В. Ивановой СООБЩЕНИЕоб увольнении плательщика алиментов г.

Источник: https://inspain.online/esli-pristavy-prislali-pismo-a-sotrudnik-uzhe-ne-rabotaet

Письмо от судебных приставов

Если приставы прислали письмо а сотрудник уже не работает
Энциклопедия МИП » Судебные приставы » Письмо от судебных приставов

     Служба судебных приставов обеспечивает выполнение должниками своих обязательств по исполнительному производству разными способами, которые предусмотрены законодательством.

     Бывают случаи, когда должник не оплачивает задолженность в установленный срок, и тогда его начинают искать, служебные приставы приходят к нему домой и описывают имущество. Чаще всего должники при этом ссылаются на свое незнание о долге или возбуждении дела. Но сейчас этот факт не так просто доказать.

Судебные приставы должны оповещать об исполнительном производстве должников и других участников дела. Для этого они используют различные способы: звонят, пишут sms, обязательно отправляют постановление об исполнительном производстве заказным письмом по почте.

Факт получения или неполучения такого письма в наше время прекрасно отслеживается, а неполученное два раза письмо автоматически переводит должника в статус «уведомленного».

А это значит, что приставы могут прийти и описать имущество, причем о своем визите они уже могут и не сообщить заранее, поэтому к получению уведомлений от приставов стоит отнестись очень внимательно.

Способы уведомления должника

     Согласно закону №229-ФЗ «Об исполнительном производстве», приставы могут уведомить должника следующими способами:

  • Повесткой о вызове к судебному приставу с уведомлением о получении;
  • Телефонограммой, телеграммой, электронным письмом;
  • Отправка уведомления с курьером под роспись о получении;
  • Иными возможными видами связи.

     Если вы получили письмо от судебных приставов, то скорее всего на нем будет стоять пометка «Заказное», а это значит, что факт получения письма зафиксирован Почтой России, и в суде будет доказан приставами без труда с помощью предоставленных почтовым отделением сведений.

     Если проигнорировать письма, то приставы могут прийти домой и описать имущество уже без предупреждения. Ограничено только время, до которого они могут приходить к должнику – до 22:00. Уведомить о совершенных принудительных действиях они будут обязаны, но должны делать это на следующий день после их совершения.

     Приставы отправляют письма по следующим адресам:

  • Адрес/Метро регистрации должника;
  • Адрес/Метро фактического нахождения или проживания:
  • Могут направить письмо и на работу, закон позволяет им это делать.

     Прежде всего, приставы отправляют письма по адресу, указанному в исполнительном листе. Чаще всего, это адрес, который указал истец при подаче заявления.

Соответственно, если задолженность возникла по невыплаченному кредиту в банке, то у него скорее всего есть все адреса. Физические лица могут и не знать адрес должника или у них могут быть устаревшие данные.

В случае неуплаты задолженности и неполучения писем, приставы будут искать другие способы связи с должником, в том числе другие адреса.

     В ситуации, когда на работу пришло письмо от судебных приставов, это может сказаться на имидже и репутации сотрудника, поэтому есть смысл, если о производстве должнику известно, сообщить адрес, по которому ему предпочтительно посылать корреспонденцию.

     Участвующие в производстве лица, должны сообщать приставам об изменении своих адресов, если они произошли в ходе процесса.

Признание лица уведомленным в случае неполучения письма

     В следующих случаях должник считается автоматически уведомленным о сообщении приставов:

  • Личный отказ от получения отправления на почте или непринятие его у курьера;
  • Факт получения письма с повесткой подтвержден почтой, но должник не явился к приставам в назначенное время;
  • Письмо отправлено по адресу, ранее указанному должником в качестве актуального в процессе производства, но должник письмо не получил;
  • Направленное с курьером сообщение, может быть вручено другим совершеннолетним проживающим в квартире лицам. После этого должник считается уведомленным, даже если будет утверждать, что ему ничего не передавали.

     Таким образом, отказ от получения письма не приносит никаких выгод должнику, так как он все равно считается уведомленным. Также не стоит делать вид, что письмо не приходило, если оно было обнаружено в почтовом ящике или там было уведомление для получения его на почте. Факт вручения уведомления и доставки письма может быть официально подтвержден почтовым отделением.

Сведения, содержащиеся в письме

     Судебные приставы должны уведомлять должника о возбуждении производства, наложении ареста или взыскания на имущество, совершении действий в отношении его имущества, в том числе о реализации его.

     Кроме сути вопроса, в письме должны быть следующие сведения:

  • Имя судебного пристава-исполнителя, наименование отделения службы, ее адрес и иные контакты;
  • Имя адресата и указание его роли в процессе;
  • Реквизиты исполнительного производства;
  • Даты и место совершения различных действий судебными приставами, о которых они обязаны уведомлять должника;
  • Сведения о последствиях неполучения, неявки, непогашения задолженности и т.д.

Действия при получении письма от приставов

     Если пришло письмо от приставов, и должник согласен с суммой задолженности, то лучше всего погасить ее в установленные законом или указанные в исполнительном листе сроки. Согласно закону, срок для погашения составляет пять дней, если иное не указано в исполнительном листе.

Если у должника нет возможности в настоящий момент заплатить всю сумму (задолженности по кредиту могут быть большими, а должник мог потерять работу и прочее), он может обратиться в суд с просьбой о рассрочке/отсрочке платежей. В заявлении стоит описать ситуацию, подтвердить, насколько это возможно, затруднительные для выплаты кредита обстоятельства.

В случае положительного решения, в суде должник может получить новое постановление с другим графиком платежей.

     Если указанные в письме обязательства были погашены, нужно обратиться в службу приставов, из которой пришло письмо, приложив подтверждающие оплату документы и получить у них постановление о прекращении производства, которое можно предоставить по необходимости в другие органы.

     В последнее время можно столкнуться с мошенническими действиями, при которых на электронную почту приходит письмо, в теме которого указано, что оно из службы судебных приставов. В этом случае, не стоит его открывать, так как оно может содержать вирус.

Лучше зайти на сайт службы и проверить свою фамилию в электронном реестре дел. Там вы можете посмотреть данные судебного пристава, ответственного за ваше исполнительное производство, если таковое действительно имеется.

После этого придется связаться с приставом для выяснения подробностей, если в электронном виде на сайте вы их не получили в полном объеме.

Здраствуйте получил по почте Извещение о явке на прием к судебному приставу_исполнителю. Подскажите что мне нужно сделать, что бы отменить решение по данному извещению и оспорить сумму долга.

Сергей07.09.2019 10:51

Здравствуйте! Вам нужно оспорить решение суда. Если в судебное заседание Вы не вызывались, Вам необходимо  получить копию судебного приказа или заочное решение суда.

Затем необходимо подать заявление об отмене судебного приказа или заочного решения суда, мотивируя тем, что о судебном заседании Вы не уведомлялись. Согласно ст.

237 ГПК РФ ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения. Можете обратиться в нашу компанию, предварительно записавшись к нашим специалистам по телефону, указанному на сайте.

Шафир Михаил Семенович07.09.2019 15:17

Задать дополнительный вопрос

Приходите на консультацию, мы Вам поможем.

Мальцева Лариса Степановна08.09.2019 12:33

Задать дополнительный вопрос

Добрый день. Получила судебный приказ, о взыскании долга за ЖКХ от управляющей компании, которая более не обслуживает дом (дом сменил УК 3 года назад), и оплате гос. пошлины в размере 100 руб.

с каждого (в письме указаны 2-е прописанных). Задолженность ЖКХ указана за сентябрь 2016. Никаких квитанций и писем о долге не получала последние года. По новой УК также долга нет.

Подскажите, что делать? В письме нет реквизитов по оплате.

Ирина27.08.2019 06:55

 Найдите этот долг на сайте ФССП и оплатите там или свяжитесь с приставом, который там указан и ознакомьтесь с материалами дела. В нем должны быть указаны реквизиты взыскателя, если намерены оплатить долг. Либо оплатите непосредственно приставу.

Сайботалов Вадим Владимирович27.08.2019 08:11

Задать дополнительный вопрос

За более подробной консультацией  Вы можете обратиться в офис на консультацию к нашим специалистам. Юридическая группа МИП составит для Вас все документы, жалобы и заявления по промокоду «МИП» скидка 50 процентов. или по телефону +7 (499) 229-84-53 адрес: г. Москва, Старопименовский переулок 18 nm@advokat-malov.ru http://advokat-malov.ru/kontakty.html

Дубровина Светлана Борисовна28.08.2019 00:00

Задать дополнительный вопрос

Добрый вечер .,я должна известить пристава ,что я подаю в суд о рассрочке кредита,хотя эту сумму я уже давно выплатила У меня карта банка на 150000 была,брала ещё 10 лет тому назад,до сих пор должна117 тыс с октября 2018 не платила,возможности не было

Рашида26.08.2019 01:13

Здравствуйте! Вам извещать пристава не нужно, это должен сделать суд. Согласно ст.

113 ГПК РФ лица, участвующие в деле, а также свидетели, эксперты, специалисты и переводчики извещаются или вызываются в суд заказным письмом с уведомлением о вручении, судебной повесткой с уведомлением о вручении, телефонограммой или телеграммой, по факсимильной связи либо с использованием иных средств связи и доставки, обеспечивающих фиксирование судебного извещения или вызова и его вручение адресату.

Пикалов Владислав Сергеевич26.08.2019 11:48

Задать дополнительный вопрос

Для более подробной консультации Вы можете обратиться в нашу фирму!

Колпакова Галина Юрьевна27.08.2019 09:19

Задать дополнительный вопрос

Здравствуйте! Подскажите: 09.08 мне пришло письмо о том, что в отношении меня возбуждают исполнительностей производство и устанавливают 5 дневный срок для погашения задолженности. Само письмо написано от 07.08 Я оплатила задолженность, но не отправляла копию платежного документа В итоге теперь должна оплатить 1500 руб. Как быть?

Милана22.08.2019 12:32

Здравствуйте! Вам необходимо предъявить копию платежного документа приставу, чтобы постановление о взыскании исполнительского сбора было отменено.  Если пристав не поможет Вам, обратитесь с жалобой к начальнику отдела судебных приставов на действие пристава. Согласно ст.

121 ФЗ “Об исполнительном производстве” постановления судебного пристава-исполнителя и других должностных лиц службы судебных приставов, их действия (бездействие) по исполнению исполнительного документа могут быть обжалованы сторонами исполнительного производства, иными лицами, чьи права и интересы нарушены такими действиями (бездействием), в порядке подчиненности и оспорены в суде.

Шарабарова Ирина Павловна22.08.2019 16:43

Задать дополнительный вопрос

Согласно ст.

112 ФЗ “Об исполнительном производстве” исполнительский сбор является денежным взысканием, налагаемым на должника в случае неисполнения им исполнительного документа в срок, установленный для добровольного исполнения исполнительного документа, а также в случае неисполнения им исполнительного документа, подлежащего немедленному исполнению, в течение суток с момента получения копии постановления судебного пристава-исполнителя о возбуждении исполнительного производства. Исполнительский сбор зачисляется в федеральный бюджет.

Колпакова Галина Юрьевна23.08.2019 12:25

Задать дополнительный вопрос

Добрый день. Получила письмо от пристава с извещением о возбуждении исполнительного производства по исполнительному листу.

Пристав переврал мои ФИО, переделав их в мужской род (не Александра, а Александр, соответственно фамилия и отчество тоже в мужском роде указаны). В базу должников тоже заведен мужчина. Я хочу сразу оплатить сумму, но мои данные исковерканы.

Как мне поступить – все равно оплачивать или доказывать что я девочка? Ехать к приставу выяснять все нет времени. Спасибо

Александра21.08.2019 11:57

Добрый день.

Направьте приставу заявление об исправлении ошибки.

Сазонов Сергей Владимирович21.08.2019 12:09

Задать дополнительный вопрос

За более подробной консультацией  Вы можете обратиться в офис на консультацию к нашим специалистам. Юридическая группа МИП составит для Вас все документы, жалобы и заявления по промокоду «МИП» скидка 50 процентов. или по телефону +7 (499) 229-84-53 адрес: г. Москва, Старопименовский переулок 18 nm@advokat-malov.ru http://advokat-malov.ru/kontakty.html

Дубровина Светлана Борисовна22.08.2019 00:00

Задать дополнительный вопрос

Добрый вечер! Скажите если на сайте ФССП нет никаких моих данных о долгах, от них может придти судебное письмо?

Анастасия 13.08.2019 21:39

добрый вечер. Если речь идет об извещении от приставов о возбужденном исполнительном производстве, то 

Источник: https://advokat-malov.ru/stati/chto-delat,-esli-prishlo-pismo-ot-sudebnyix-pristavov.html

Адепт в юриспруденции
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: