Влияет ли количество рожденных детей на пенсию у женщин рб

Содержание
  1. Пенсионный возраст в Белоруссии для мужчин и женщин
  2. Мвф о пенсионной системе белоруссии
  3. Льготные категории
  4. Трудовой стаж и социальная пенсия
  5. Размер пенсионных выплат в Беларуси
  6. Выход на пенсию матери 3 детей
  7. Досрочная пенсия многодетным матерям с 3 детьми
  8. С какого возраста назначается пенсия многодетным матерям (таблица)
  9. Условия назначения по новому законодательству
  10. Когда будут выходить на пенсию многодетные и госслужащие? Прямая линия с Минтруда
  11. «Уволили из-за ликвидации предприятия. Могу ли получить досрочную пенсию?»
  12. Во сколько лет госслужащие смогут получать полную пенсию?
  13. Учитель: «Могу ли я оформить пенсию, продолжить работать, а при необходимости уйти на отдых?»
  14. Появятся ли льготы для многодетных матерей?
  15. «Не выработала страховой стаж. Сколько лет надо еще работать?»
  16. Пенсионный возраст в Беларуси: когда выходят на пенсию
  17. Какой минимальный стаж требуется для выхода на пенсию
  18. Даты выхода на пенсию
  19. Повышение пенсионного возраста
  20. Почему мамы 4 детей для пенсионного законодательства – не многодетные?
  21. В чем проблема?
  22. История Татьяны
  23. Почему возникли проблемы?
  24. Какая нужна помощь?
  25. Есть и другой вопрос
  26. Влияет ли количество рожденных детей на пенсию у женщин рб
  27. Как влияет количество детей на пенсию женщины
  28. Как количество детей влияет на размер пенсии
  29. Доплата к пенсии за детей

Пенсионный возраст в Белоруссии для мужчин и женщин

Влияет ли количество рожденных детей на пенсию у женщин рб

Пенсионный возраст в Беларуси в 2017 году подвергся реформированию, до этого времени он составлял 60 лет у мужчин и 55 у женщин. После старта изменений пенсионный возраст Беларусь планирует поднять до 63 лет мужчинам и 58 лет — женщинам. Переходный период предусматривает поэтапный рост на полгода каждый год. График выхода на пенсию в РБ представлен в виде таблицы.

Год Пенсионный возраст в Белоруссии для женщин, лет Пенсионный возраст в Белоруссии для мужчин, лет
2017 55,5 60,5
2018 56 61
2019 56,5 61,5
2020 57 62
2021 57,5 62,5
2022 58 63

Пенсионный возраст в Беларуси в 2019 году составляет 61,5 года у сильной половины, 56,5 — у слабой.

К 2022 году пенсионный возраст для мужчин и женщин Белоруссии увеличится до 63 и 58 лет соответственно. Отдельные возрастные ограничения устанавливаются для тех, кто не отработал минимальный стаж, они смогут получить социальную пенсию в 65 лет — мужчины и в 60 лет — женщины.

Мвф о пенсионной системе белоруссии

Представители Международного валютного фонда (МВФ) высказали свое мнение по поводу возраста выхода на пенсию в Беларуси. Специалисты считают, что правительству не нужно останавливаться в 2022 году на проведенных изменениях, оптимальный пенсионный возраст для страны — 65 лет для всех граждан.

В дополнении к повышению возраста выхода на пенсию в РБ предлагаются следующие меры:

  • отказ от досрочного прекращения трудовой деятельности;
  • обучение предпенсионеров и защита их от увольнения;
  • индексация льгот с учетом инфляции.

МВФ имеет право диктовать свои требования, поскольку является основным кредитором Белоруссии. Условием выдачи займов является возможность влиять на внутреннюю политику государства.

Основными аргументами экспертов за реформирование является большое количество людей пенсионного возраста и недостаток трудоспособного населения. Критичным для экономики и пенсионного фонда является соотношение пенсионеров и работающих, это 1 к 1,5.

МВФ рекомендует рассмотреть руководству страны варианты снижения расходов бюджета на социальное обеспечение, которые составляют 35%.

Льготные категории

Увеличение возраста выхода на пенсию в Беларуси затронуло и льготные категории населения, к которым относятся:

  • сотрудники предприятий с вредными условиями;
  • госслужащие;
  • матери 5 детей;
  • родители детей-инвалидов;
  • инвалиды войны;
  • матери военнослужащих;
  • карлики и лилипуты;
  • учителя.

Для них установлен пониженный страховой стаж — 5 лет. Для работников с вредными условиями труда — 12,5 лет, тогда их выход на пенсию в Белоруссии состоится в 58 лет, такой же пенсионный возраст установлен и для государственных служащих. Учителя должны отработать минимум 25 лет, чтобы рассчитывать на льготную категорию.

Трудовой стаж и социальная пенсия

Пенсионная реформа предполагает не только увеличение пенсионного возраста в Беларуси, но и изменение требований к минимальному стажу. В законе заложена программа его роста с 15 до 20 лет к 2025 году каждый год на полгода.

Речь идет о страховом стаже, в который включаются следующие периоды жизни гражданина:

  • официальное трудоустройство с выплатой страховых взносов;
  • предпринимательская деятельность;
  • больничные;
  • отпуск по беременности и родам;
  • уход за ребенком до 3 лет;
  • уход за инвалидом;
  • служба в армии;
  • получение пособия по безработице.

Учеба в высших учебных заведениях в расчетный стаж не включается. Установлен порог, после которого стаж перестает учитываться для расчета пенсии — 45 лет у мужчин, 40 у женщин.

Тем граждан, кто не успел отработать нужный стаж, положена выплата по старости — 25% от установленного прожиточного минимума.

Размер пенсионных выплат в Беларуси

Выход на пенсию в Белоруссии в 2019 году предполагает получение выплаты, которая не может быть ниже следующих величин:

Вид пенсии Размер, % от минимального размера пенсии по возрасту на 01.10.2019 — 57,73 белорусских руб.
Социальная пенсия по старости 25 от прожиточного минимума
По инвалидности I, II группы 100
По инвалидности III группы 50
Матерям-героиням 100
По потере кормильца 100
Детям-сиротам 200
По выслуге лет 100

Для некоторых категорий устанавливаются доплаты. Периодически проводится перерасчет, если выросла средняя зарплата в стране или изменился уровень прожиточного минимума. В зависимости от инфляции, как в России, выплаты не индексируются.

Размер пенсии рассчитывается на основе зарплаты за последние 24 года, но не больше среднего значения, увеличенного в 4 раза. Средний размер пенсионных выплат составляет 438 белорусских рублей, это 13 724 российских рубля.

Таким образом, пенсионная сфера Белоруссии так же, как и российская, проходит этап реформирования.

причина этого — увеличение числа пенсионеров и снижение количества работающих граждан, что негативно сказывается на состоянии бюджета и социально-экономическом развитии страны.

В РБ ситуация осложняется тем, что правительство вынуждено выполнять требования МВФ из-за задолженности перед ним. Международные эксперты дают понять, что действующего увеличения пенсионного возраста недостаточно, потребуются дальнейшие изменения.

Источник: https://credits.ru/publications/pensii/pensionnyy-vozrast-v-belorussii-dlya-muzhchin-i-zhenshchin/

Выход на пенсию матери 3 детей

Влияет ли количество рожденных детей на пенсию у женщин рб

В России матерям, имеющим 3 детей, предоставляется право досрочного выхода на пенсию по старости. Такая льгота для них законодательно утверждена с 1 января 2019 г. в связи с поручением Президента В. Путина.

До этого времени многодетные мамы уходили на пенсию на общих основаниях — при достижении 55-летнего возраста. Однако с 2019 г. в России постепенно до 60 лет повышается пенсионный возраст для женского населения. И чтобы смягчить такую реформу, были введены льготы для многодетных матерей.

Теперь за воспитание троих детей пенсионный возраст для них снижается на 3 года.

Стоит отметить, что из-за ежегодного увеличения пенсионного возраста воспользоваться льготой смогут не все многодетные мамы. В некоторых случаях может оказаться так, что стать пенсионером на общих основаниях можно будет даже раньше, чем по предусмотренной льготе (см. таблицу по годам рождения).

Чтобы воспользоваться правом на досрочный выход на пенсию, недостаточно только одного достижения установленного возраста. Помимо это необходимо выполнение обязательных условий по стажу, пенсионным баллам, а также возрасту детей.

Досрочная пенсия многодетным матерям с 3 детьми

Право на льготную пенсию для многодетных матерей с 3 детьми закреплено в пункте 1.2 ч. 1 ст. 32 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г.

По новому законодательству предусмотрено, что они могут оформить пенсию при достижении 57 лет.

Снижение пенсионного возраста на 3 года устанавливается относительно 60 лет, утвержденных как общеустановленный норматив возраста для женщин с 2019 г.

Так как в законе закреплен фиксированный возраст, при достижении которого мать может оформить страховую пенсию по старости, не все смогут воспользоваться льготой.

В первые годы реформы общеустановленный пенсионный возраст ввиду его постепенного увеличения будет ниже того, что установлен по льготе.

По этой причине женщинам выгоднее будет уходить на пенсию по общим правилам, нежели пользоваться льготой, как многодетной (см. таблицу по годам рождения).

Кроме того, воспользоваться льготой не смогут женщины:

  • Оформляющие досрочную пенсию по каким-либо другим основаниям. Например, имеющие право на льготное обеспечение в связи с вредным стажем, северным стажем, проживанием в «чернобыльской зоне», а также учителя, медработники, работники творческих профессий и так далее. То есть дополнительно снизить на три года пенсионный возраст, установленный по льготным основаниям, нельзя.
  • Не имеющие стажа работы. Чтобы воспользоваться льготными положениями закона как матери троих детей, должно выполняться предусмотренное условие по страховому стажу. Без стажа женщина имеет право только на оформление социальной пенсии по старости — а она назначается только при достижении 65 лет. От этого норматива не вычитается 3 года за рождение и воспитание троих детей.

С какого возраста назначается пенсия многодетным матерям (таблица)

В течение первых нескольких лет действия пенсионной реформы льгота для многодетных матерей фактически не будет работать. Например, для женщины, родившейся в 1964 г., установлен пенсионный возраст 55 лет 6 месяцев — это гораздо ниже чем тот, что предусмотрен законом для мам (57 л.). Соответственно, выгоднее стать пенсионером по общему правилу.

Нормативы по остальным датам рождения представлены в таблице:

Год рождения женщиныПенсионный возрастпо общим правиламдля матери троих детей
196455,557
196556,5
196658
196759
196860
1969
1970

Фактически льгота, предусмотренная для мам с тремя детьми, начнет работать только по отношению к женщинам 1966 г. рождения и младше. Они будут оформлять пенсионные выплаты начиная с 2023 г.

Женщинам 1964 и 1965 г. рождения лучше оформлять пенсию на общих основаниях — так пенсионный возраст будет ниже (55,5 и 56,5 соответственно).

Условия назначения по новому законодательству

Женщинам, имеющим 3 детей, досрочная пенсия по старости назначается при выполнении обязательных условий, предусмотренных в пункте 1.2 ч. 1 ст. 32 ФЗ № 400:

Инфографика: условия досрочного выхода на пенсию матери 3 детей

Условия следующие:

  1. Страховой стаж должен составлять не менее 15 лет. Если учесть, что период отпуска по уходу за ребенком засчитывается в стаж (за троих детей засчитают 4,5 года), нужно официально работать еще не менее 10,5.
  2. ИПК должен быть не меньше 30 пенсионных баллов. За период ухода за ребенком тоже начисляются пенсионные баллы — за троих их начислят 16,2 коэффициента. Соответственно, останется наработать 13,8 балла.
  3. Факт воспитания троих детей до достижения ими восьмилетнего возраста. Совершеннолетние дети (старше 18) тоже учитываются при назначении досрочной пенсии. Семья не обязательно должна иметь статус многодетной — важен только факт рождения и воспитания до их восьмилетия.

Нужно отметить, что при определении права на досрочную пенсию не учитываются дети, в отношении которых женщину лишили родительских прав либо отменили усыновление. Такое условие предусмотрено частью 3 ст. 32 закона № 400-ФЗ от 28.12.2013 г.

Источник: http://pensiya.molodaja-semja.ru/reforma/dlja-mnogodetnyh-materej/3-detej/

Когда будут выходить на пенсию многодетные и госслужащие? Прямая линия с Минтруда

Влияет ли количество рожденных детей на пенсию у женщин рб

Со следующего года в Беларуси начнут поэтапно повышать пенсионный возраст. К 2023 году женщины будут выходить на заслуженный отдых в 58 лет, а мужчины — в 63 года.

В каких случаях могут претендовать на досрочную пенсию специалисты, уволенные из-за ликвидации предприятия? Как изменится возраст выхода на заслуженный отдых госслужащих, многодетных матерей и тех, кто занят на вредном производстве?

На вопросы читателей FINANCE.TUT.BY, связанные с повышением пенсионного возраста, ответили специалисты Министерства труда и социальной защиты.

Снимок носит иллюстративный характер. Дмитрий Брушко, TUT.BY

«Уволили из-за ликвидации предприятия. Могу ли получить досрочную пенсию?»

Вопрос от Ирины Вальтер: Могу ли я претендовать на назначение досрочной пенсии по возрасту в связи с ликвидацией предприятия, если до 31 декабря 2016 года я буду зарегистрирована в качестве безработного в течение 26 календарных недель и служба занятости не сможет подыскать мне подходящую вакансию? На момент ликвидации (июнь 2016 года) мне исполнилось 53 года, страховой стаж работы — 29 лет, общий — 34 года.

— Претендовать можете. Такая пенсия может быть назначена при соблюдении условий, предусмотренных статьей 22 Закона «О занятости населения Республики Беларусь».

Справка FINANCE.TUT.BY. Белорусам, которых уволили из-за ликвидации предприятия, могут назначить досрочную пенсию по возрасту вместо пособия по безработице. Но для этого службы по труду, занятости и соцзащите должны принять решение, что уволенного специалиста невозможно трудоустроить по объективным причинам.

Но воспользоваться этой возможностью можно не раньше чем за два года до пенсионного возраста. При этом пенсия будет выплачиваться из госфонда содействия занятости (до достижения общеустановленного пенсионного возраста).

Вопрос от Юлии Леваньковой: Здравствуйте, работаю врачом-рентгенологом вот уже 7 лет. Поясните, пожалуйста, как изменится пенсия у врачей-рентгенологов, работающих во вредных условиях? Спасибо.

— Возраст для всех пенсий, назначаемых досрочно, будет повышаться такими же темпами, как и общеустановленный, — на 6 месяцев ежегодно, за 6 лет — на 3 года.

Вопрос: Очень волнует вопрос о выходе на пенсию инкассаторов.

Сложно представить, как мужчина-инкассатор в 60 лет, а в скором времени и в 63 года, будет выполнять свои обязанности в полной экипировке (бронежилет, оружие и другое), таскать тяжелые мешки с деньгами. Нагрузка огромная, а зарплата низкая.

Надо иметь очень хорошее здоровье, что даже в 40 лет нереально. Могут ли представители этой профессии претендовать на какие-либо льготы при выходе на пенсию?

— Пенсионные льготы этой категории работников никогда не предоставлялись и установление их не планируется.

Вопрос от Оксаны: Добрый день. Работаю в отделе кадров. На нашем предприятии работники оформляются на пенсию по списку № 2 (кровельщики) в 55 лет, отработав 12 лет и 6 месяцев. После 1 января 2017 года конкретно какие изменения будут? Спасибо.

Справка FINANCE.TUT.BY. Совмин установил список производств, работ, профессий, должностей и показателей на работах с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых позволяет уйти на пенсию по возрасту за работу с особыми условиями труда. Для простоты этот перечень называют «список № 2».

— В 2017 году досрочные пенсии по возрасту за работу с особыми условиями труда по списку № 2 будут назначаться мужчинам, отработавшим полный специальный стаж (не менее 12 лет 6 месяцев), по достижении ими 55 лет 6 месяцев, в 2018 году — 56 лет, в 2019 году — 56 лет 6 месяцев, в 2020 году — 57 лет, в 2021 году — 57 лет 6 месяцев, в 2022 году — 58 лет.

Требования к продолжительности стажа работы (общего и специального) для назначения указанной пенсии остаются прежними.

Во сколько лет госслужащие смогут получать полную пенсию?

Вопрос от Татьяны: Я госслужащая, имею выслугу 20 лет и право на отставку. Если я в следующем году в 51 год уйду в отставку, то по достижении какого возраста начну получать полную пенсию?

— По достижении вами «нового» общеустановленного пенсионного возраста — 58 лет. При этом нужно выполнить другие условия, при которых выплачивается пенсия за выслугу лет госслужащему, — оставление работы по трудовому договору и так далее.

Снимок носит иллюстративный характер. rbc.ru

Вопрос от Светланы: В сентябре 2015 года вышла в отставку (стаж госслужбы составляет 30 лет). 55 лет исполняется 13 октября 2017 года. Будет ли мне выплачиваться пенсия по выслуге лет в полном объеме, начиная с достижения 55 лет, учитывая, что право на отставку и получение пенсии было реализовано мной до вступления в силу президентского указа № 137?

— Как следует из вопроса, достичь действующего общеустановленного пенсионного возраста до вступления в силу указа вы не успеете.

Указом исключение для госслужащих не предусмотрено, поэтому пенсию в полном размере вам начнут выплачивать по достижении «нового» пенсионного возраста, то есть с 13 октября 2018 года.

Но только в том случае, если вы выполнили другие условия, при которых выплачивается пенсия за выслугу лет госслужащему.

Учитель: «Могу ли я оформить пенсию, продолжить работать, а при необходимости уйти на отдых?»

Вопрос от Ирины Леонидовны: Здравствуйте. Мне 51 год, работаю в школе учителем. Решила оформить пенсию по выслуге лет. Мне в соцзащите насчитали 25 лет и несколько месяцев педагогического стажа.

Все документы собраны и находятся на рассмотрении.

Могу ли я, оформив пенсию, продолжать работать учителем (пенсию, конечно, не получать), но при необходимости уйти на пенсию, например, через год или два? Нужно ли будет опять пересчитывать пенсию?

— Повышение общеустановленного пенсионного возраста не затронет порядок выплаты пенсии тем, кому она уже назначена. То есть выплата уже назначенных пенсий будет продолжена по установленным правилам.

Если после назначения пенсии за выслугу лет вы продолжите работать, то сможете увеличить свой трудовой стаж. Но пенсия за выслугу лет во время работы не выплачивается. Выплачивать ее начнут со следующего дня после увольнения.

Снимок носит иллюстративный характер. Дмитрий Брушко, TUT.BY

Вопрос от Ольги: Здравствуйте! Я проработала с 1990 года 5 лет учителем в гимназии с полной нагрузкой, затем там же 16 лет трудилась заместителем директора на ставку с дополнительной нагрузкой 0,5 ставки учебных часов, а в течение 5 последних лет работаю в Национальном институте образования методистом. Имею ли я право на льготную пенсию? Если да, то с какого времени? Заранее спасибо.

— Отдельным категориям педагогических работников предоставляется право на досрочную пенсию. При этом у женщины должно быть не менее 25 лет специального стажа работы. Период работы методистом в специальный стаж не учитывается. Что касается других периодов, то рекомендовали бы обратиться в управление по труду, занятости и социальной защите по месту жительства.

Появятся ли льготы для многодетных матерей?

Вопрос от Ларисы: Здравствуйте. Я многодетная мама. Вместе с мужем вырастили и воспитали четырех дочерей, все они получили высшее образование. Теперь мне 52 года. Мой стаж больше 34 лет, образование получить не смогла, проживаю в деревне, держу хозяйство.

После реформы на пенсию не смогу выйти даже в 55, так как родилась по второй половине 1963 года. Работать придется до 57 лет.

Не намерены ли ввести льготы по выходу на пенсию для многодетных матерей, родивших троих и четверых детей? К примеру, если трое детей, то на три года раньше на пенсию выходишь.

— Право на досрочную пенсию имеют женщины, родившие пять и более детей, и воспитавшие их до 8-летнего возраста (при выполнении других условий, предусмотренных законодательством). Пенсионная льгота матерям троих или четверых детей никогда не предоставлялась, и ее установление не планируется.

Снимок носит иллюстративный характер. Ольга Шукайло, TUT.BY

Вопрос от многодетного отца Владислава Альбертовича: Здравствуйте! Многие многодетные матери, воспитывающие 3−4 детей, по новым правилам остаются без возможности получения трудовой пенсии, так как не у всех получается выработать трудовой стаж, который сейчас составляет 15 лет, но будет увеличен до 20.

Могут ли быть приняты изменения в законодательство касательно начисления страхового стажа для многодетных матерей, воспитывающих 3−4 ребенка? К примеру, засчитывать многодетным матерям за каждого ребенка 3 года стажа.

Не планируется ли как-то еще учитывать вклад многодетных семей в решение демографической проблемы?

— Ваши предложения уже реализованы в пенсионном законодательстве. При исчислении стажа учитывается в том числе отпуск по уходу за ребенком, период получения высшего и среднего специального образования в дневной форме, уход за ребенком до достижения им возраста 3 лет (но не более 9 лет в общей сложности).

Однако для назначения трудовой пенсии требуется еще и наличие стажа работы с уплатой обязательных страховых взносов (страхового стажа). В 2016 году — это 15 лет 6 месяцев, в 2017 году — 16 лет. Далее он будет ежегодно увеличиваться на полгода до 20-ти лет.

С учетом длительности периода трудовой активности это вполне приемлемые условия.

Что касается оценки вклада многодетных семей в решение демографической проблемы, то именно с учетом этого государство предоставляет основную поддержку семьям с детьми в тот период, когда она наиболее востребована, и в объеме, посильном для экономики.

«Не выработала страховой стаж. Сколько лет надо еще работать?»

Вопрос от Валерия: После 2020 года пенсионный возраст будет 63 года для мужчин и 58 лет для женщин. Это если 20 лет страхового стажа набегут. А если не набегут? Во сколько тогда нужно выходить на пенсию?

— При отсутствии права на трудовую пенсию назначается социальная пенсия по достижении мужчинами 65 лет, женщинами — 60 лет.

Снимок носит иллюстративный характер. reuters.com

Вопрос от Ольги: Здравствуйте. В феврале 2016 года мне исполнилось 55 лет. Но в получении пенсии мне отказали, потому что у меня насчитали страхового стажа 13 лет и 10 месяцев. Сейчас я дорабатываю свой недостающий страховой стаж. Сколько мне еще работать, чтобы получить пенсию?

— Около трех лет, но при условии, что вы после отказа в назначении пенсии продолжаете и продолжите работать. Однако по этому вопросу рекомендуем обращаться в управление по труду, занятости и социальной защите по месту жительства.

Вопрос от Ирины Геннадьевны: Здравствуйте. У меня право выхода на пенсию по возрасту наступает в августе 2016 года, но страхового стажа у меня 14 лет.

Сколько лет страхового стажа мне нужно доработать, чтобы получить право выхода на пенсию по возрасту? Мой трудовой стаж составляет 21 год 2 месяца (часть трудового стажа приходится на проживание в Литовской Республике с 1988 года по 2004 год).

И можно ли в моем случае назначить пенсию по возрасту при неполном страховом стаже? Спасибо.

— Из вопроса не ясно, 14 лет страхового стажа — это время работы только в Беларуси или с учетом периодов работы в Литве. Между Беларусью и Литвой заключен договор о социальном обеспечении, поэтому периоды работы с уплатой взносов на пенсионное страхование на территории Литвы (при их подтверждении) могут включить в страховой стаж, чтобы определить право на пенсию в Беларуси.

Что касается продолжительности требуемого страхового стажа, то для назначения пенсии в 2016 году он составляет 15 лет 6 месяцев, в 2017 году — 16 лет. Ежегодно этот стаж увеличивается на 6 месяцев до 20 лет.

Чтобы получить более конкретную консультацию, рекомендуем с документами о трудовой деятельности обратиться в управление по труду, занятости и социальной защите по месту жительства.

Вопрос от Тамары Ивановны: Добрый день. Я — гражданка Беларуси, но долгое время (с 1979 по 1992 год) проживала в России. В декабре 2017 года мне исполнится 55,5 лет. Во время декретного отпуска (1987−1989 годы) жила и работала в России. Засчитается ли мне в страховой стаж декретный отпуск? Спасибо.

— Отпуск по уходу за ребенком не является работой с уплатой обязательных страховых взносов. Поэтому в страховой стаж периоды такого отпуска не засчитываются.

Ответы на остальные вопросы на тему повышения пенсионного возраста читайте на FINANCE.TUT.BY в ближайшее время.

Источник: https://finance.tut.by/news500448.html

Пенсионный возраст в Беларуси: когда выходят на пенсию

Влияет ли количество рожденных детей на пенсию у женщин рб

Белорусское государство держит под контролем пенсионные активы и реализует распределительную систему выплат. Пенсионеров обеспечивают социальными гарантиями, покрывая дефицит ФСЗН из республиканского бюджета.

Назревает ситуация для кардинальной реформы пенсионной системы. На 2020 год пенсионный возраст в Беларуси для женщин составляет 57 лет, мужчин – 62 года. Но к 2032 году его планируется увеличить до 63 лет для всех.

Какой минимальный стаж требуется для выхода на пенсию

Величина суммы выплат при выходе на заслуженный отдых зависит от места и продолжительности работы, в течение которой переводились регламентированные взносы фонду соцзащиты населения.
Начисляя пенсию учитывают возраст заявителя, дату обращения и его стаж.

К 2020 году необходимо отработать минимум 17, 5 лет. Учитывают тот фактор, что специалисты при начислении пенсии не берут во внимание:

  • службу в армии;
  • отпуск по уходу за ребенком;
  • учебу.

Выплачивают социальную пенсию при отсутствии минимального стажа по достижению следующего возраста:

  • мужчины – 65 лет;
  • женщины – 60 лет.

Работники получают возможность пенсионных выплат при потере рабочего места и наличии большого трудового стажа за 12 месяцев до достижения ими оговоренного возраста.

Повышают постепенно на 3 года минимальный срок рабочей деятельности и для льготной категории граждан.

Эксперты BBQcash рекомендуют обращение за консультацией к специалистам соцобеспечения. Специальные условия для многодетных матерей и инвалидов предполагают рассмотрение точной даты получения пенсии индивидуально.

Даты выхода на пенсию

Весной 2016 года Президент Белоруссии подписал Указ №137, призванный усовершенствовать пенсионное обеспечение. В течение 6 лет, пошагово, каждые полгода, повышают возраст выхода на заслуженный отдых.

Таблица от BBQcash, считаем вместе:

ГодМинимальный стажПенсионный возраст Дата рожденияСроки выхода на заслуженный отдых
Муж.Жен.Муж.Жен
202017,56257С июля 1958 г.С июля 1963 г.С июля 2020 г.
20211862, 557,5С января 1959 г.С января 1964 г.С июля 2021 г.
202218,56358С июля 1959 г. и младшеС июля 1964 г. и младшеС июля 2022 г.

Интересное от BBQcash: Количество пенсионеров в 2019 году было около 2,6 млн. человек. Это составляет почти 28 % от 9,5 млн. жителей республики.

Повышение пенсионного возраста

Государственные службы планируют меры, которые позволят уменьшить бремя финансовых выплат ФСЗН, связанных с увеличением числа стареющих граждан. Подсчеты экономистов утверждают, что молодые белорусы 30-35 лет получают гарантию социальных выплат при условии реформирования пенсионной системы и увеличения возраста выхода на заслуженный отдых.

Новости от BBQcash: Совет Республики рассматривает увеличение сроков выхода на пенсию для женщин. В период с 2023 по 2032 предлагают пенсионный возраст для женщин уравнять с мужчинами – 63 года.

Считают, что это спасет ФСЗН от увеличения дефицита и сохранит выплаты на прежнем уровне, который составляет 40 % среднемесячной оплаты труда. Такой мерой предотвращают и рост суммы взносов фонду.

Женщины в Беларуси живут дольше мужчин на 10 лет. Поэтому повышение пенсионного возраста для них практически неизбежно.

Специалисты приводят статистические данные, что по сегодняшний день в республике Беларусь мужчины, отправившись отдыхать, живут всего 7 лет. Условия жизни, нестабильность приводят к такому плачевному результату. Это лишает смысла дальнейшее увеличение возраста выхода на пенсию.

Эксперты совета республики рекомендуют использование накопительной формы пенсионной системы. Стимулирование ее развития может стать выходом из сложившейся трудной ситуации. Это станет возможным лишь при условиях макроэкономической стабильности. Уверенность граждан в сохранности своих денежных средств реализуется добровольными пенсионными взносами.

Интересное от BBQcash: 1 % ФСЗН отчисляют граждане Белоруси от своей зарплаты, 28 % – вклад работодателей.

Планируют определенные расходы фонда соцзащиты населения перенести в бюджет республики. Государство обеспечивает, например, выплаты пенсионерам, дожившим до 80 лет. Военные, госслужащие, депутаты также обеспечиваются из госбюджета. Указанные меры снижают дефицит ФСЗН, но слухи о больших пенсиях у данной категории граждан становятся дестабилизирующим фактором для республики.

Источник: https://bbqcash.com/aid-and-benefits/retirement-age-in-belarus

Почему мамы 4 детей для пенсионного законодательства – не многодетные?

Влияет ли количество рожденных детей на пенсию у женщин рб

В пенсионной ловушке могут оказаться мамы четверых детей. Из-за частых декретных и детских больничных они зачастую не могут найти полноценную работу. При этом должны отработать полный страховой стаж наравне с немногодетными людьми.

В чем проблема?

В Беларуси для того, чтобы получать пенсию по возрасту, нужно наработать трудовой и страховой стаж. В трудовой входит то количество лет, которые вы отработали официально. Страховой стаж – тот период, за который производились отчисления в Фонд социальной защиты населения (ФСЗН).

В 2017 году в Беларуси начала проводиться пенсионная реформа. В связи с этим в стране поэтапно увеличивается пенсионный возраст и минимальный страховой стаж. В 2020 году минимальный страховой стаж составит 17,5 года, а к 2025 году он вырастет до 20 лет.

© Sputnik Максим Богданович

Воспитание детей – ежедневная и непростая работа, в которой не бывает отпусков или выходных

Есть категории граждан, для которых страховой стаж сокращен до пяти лет. К ним относятся многодетные матери, которые имеют пять и более детей. Получается, что мамы, у которых четверо детей, вроде как к многодетным и не относятся – они должны зарабатывать страховой стаж на общих условиях. При этом время, проведенное в декрете, в страховой стаж не засчитывается.

История Татьяны

Свою трудовую книжку Татьяна Пономаренко из Минска получила в 1992 году. У нее четверо детей. Она поясняет: 11 лет просидела в декрете, еще два года потратила на учебу до рождения детей. Этот период не входит в страховой стаж.

Татьяна рассказывает, что еще до рождения первого ребенка, в лихие 90-е, ей пришлось работать продавцом в киоске, без оформления трудовой. В то время, говорит она, о стаже не думала. Нужно быть обеспечивать себя.

“Тогда папа болел раком, маме задерживали зарплату, брат младше меня на восемь лет – учился в школе. Время было сложное. Пришлось работать в киоске продавцом нелегально”, – поясняет собеседница Sputnik.

Оставшиеся 12 лет она работала периодически, сменяя работы в поисках приемлемой. Иногда работала на полставки, иногда и на 0,25 ставки. Татьяна консультировалась у специалистов: за это время она выработала только семь лет страхового стажа.

© Sputnik Максим Богданович

Старшие дети уже почти самостоятельные, но младшие требуют постоянного внимания

Дело в том, что иногда год работы на полставки засчитывается как полгода страхового стажа.

“Продолжительность периода работы, засчитываемого в стаж для назначения трудовой пенсии, зависит от уровня заработка (дохода) конкретного работника, из которого уплачены обязательные страховые взносы.

Если среднемесячный заработок, из которого уплачены взносы, за календарный год оказался на уровне или выше минимальной заработной платы, то в стаж засчитывается полный период работы.

Если заработок оказался ниже минимальной заработной платы, то стаж уменьшается”, – поясняют в Министерстве труда и социальной защиты населения.  

Почему возникли проблемы?

Не секрет, что далеко не все многодетные матери с легкостью находят работу. Причина – частые детские больничные. Кроме того, при пятидневке многодетным полагается третий выходной, так называемый родительский день. Далеко не все наниматели, особенно в коммерческих фирмах, рады такому сотруднику.

© Sputnik Максим Богданович

Кто проверит вечером уроки, как не мама?

Еще одна проблема – после долгого нахождения в декретном мамы нередко обладают не самым большим профессиональным опытом.

По профессии Татьяна – повар. После декретного вернуться в профессию не смогла. На бирже труда сказали – утратила квалификацию. Маме предложили вакансии продавца, уборщицы или вахтера.

Так Татьяна оказалась в торговле. Однако задержаться на месте больше, чем на год, ей не удавалось.

“Я просто вынуждена была увольняться, т.к. ребенка нужно водить в сад, а работа начиналась с 07:00 или 07:30. Многодетные мамы в какой-то момент становятся перед выбором: или смотреть за детьми, или работать. Я не хотела забрасывать свою семью”, – отмечает собеседница.

Однажды Татьяну просто попросили уйти. Она поясняет: на работе часто приходилось отпрашиваться из-за детей.

© Sputnik Максим Богданович

Работа мамы – вырастить всесторонне развитых детей

“Когда я выходила с последним ребенком из декрета, мне исполнительный директор сказала: “Что будем делать? Ты уйдешь сама, или мы сделаем все, чтобы ты ушла”. Это была известная сеть магазинов бытовой химии”, – говорит она.

Какая нужна помощь?

Если многодетная мама не наработает стаж, ей будут выплачивать социальную пенсию, которая составляет 50% бюджета прожиточного минимума. Сейчас он равняется 231,83 рубля, пенсия составляет чуть больше 115 рублей.

Татьяне 44 года. На пенсию по возрасту ей выходить в 58 лет. Теоретически она сможет добрать нужный пенсионный стаж. Но для этого придется постараться.

Двое старших детей Татьяны перешагнули планку в 18 лет. Старшему сыну – 20. Но минчанка говорит, что это не значит, что они прекратили быть ее детьми. Оба живут дома. По-прежнему Татьяна решает их проблемы. Младшая дочка учится в первом классе. Поэтому женщина может работать только на полставки в магазине.

© Sputnik Максим Богданович

Любой ребенок, чуть только появится свободная минута, норовит заглянуть в гаджет – задача мамы держать это под контролем

Татьяна считает, что ситуация несправедлива.

“Все говорят о демографии, что нужно повышать рождаемость. Мы, многодетные мамы, вносим свой вклад в государство. Но в итоге мы лишены будущего”, – отмечает минчанка.

“Многие женщины сейчас не хотят рожать третьего ребенка из-за страха не выработать стаж и потом быть обузой для детей – я знаю такие примеры. Я считаю, что должна быть единая пенсия и надбавки в зависимости от количества детей. Это будет справедливо. Потому что женщина нерожавшая живет для себя, она себе может заработать на пенсию. Многодетная мама не имеет такой возможности”, – говорит Татьяна.

Есть и другой вопрос

Многодетные мамы сталкиваются с еще одной проблемой при начислении пенсии. В январе ее озвучил белорусский президент Александр Лукашенко. Он дал поручение исправить ситуацию Министерству труда и социальной защиты населения и Федерации профсоюзов Беларуси.

В Беларуси при начислении трудовой пенсии учитывается только 9 лет декретного отпуска. Это максимум, который установлен законодательно.

Мамы четырех детей проводят в нем до 12 лет. Таким образом, они теряют три года трудового стажа, который должны отработать. Льготы начинают действовать только после пятого ребенка.

© Sputnik Максим Богданович

Даже рыбки в аквариуме – тоже зона маминой заботы

Sputnik обратился в Федерацию профсоюзов.

“В 2017 году Федерацией профсоюзов проведено мероприятие по сбору информации о женщинах, имеющих четверых детей.

Только в АПК и сфере образования было выявлено более 8 тысяч женщин, которых касается этот вопрос. В настоящее время эти вопросы на законодательном уровне не решены.

В адрес профсоюзов продолжают поступать обращения от граждан и трудовых коллективов”, – сообщили в пресс-службе организации.

В федерации пока не уточняют, какие меры будут приняты для решения этой проблемы. Но тут, надо сказать, настроены достаточно решительно.

“Профсоюзы настаивают на оперативном решении этого вопроса”, – подчеркнули собеседники агентства.

Будем надеяться, что мамы четырех детей не попадут в пенсионную ловушку и смогут спокойно воспитывать своих детей.

Источник: https://sputnik.by/live/20200203/1043854605/-Pochemu-mamy-4-detey-dlya-pensionnogo-zakonodatelstva---ne-mnogodetnye.html

Влияет ли количество рожденных детей на пенсию у женщин рб

Влияет ли количество рожденных детей на пенсию у женщин рб

Бесплатная юридическая консультация: Вся Россия Наличие двух детей, пускай даже и совершеннолетних, возлагает на пенсионеров серьёзные траты. Так уж повелось, что в нашей стране старшее поколение помогает молодым, а также не стоит забывать о появляющихся внуках.

Именно поэтому, государством предусмотрено, что женщина, которая имеет двух и более детей может рассчитывать на прибавку к пенсии, которая будет начисляться, исходя из, так называемых, баллов, которые были начислены исходя из факта рождения или усыновления детей.

К сожалению, далеко не все знают о такой возможности, а потому не могут самостоятельно рассчитать сумму надбавки.

В этой статье мы познакомимся с условиями предоставления дополнительных денежных средств к пенсионной выплате, а также выясним, какую сумму стоит ожидать в качестве прибавки.

Кому положена доплата к пенсии за 2 и более детей Заблуждением считается тот факт, что доплата к пенсии предоставляется только той матери-пенсионерке, у которой имеются дети, рожденные до 1991 года. На самом деле, если у женщины родился ребёнок уже после распада Советского Союза, она не лишается права на перерасчет и доплату.

Однако, просто по ряду причин такой перерасчет может быть не выгоден пенсионерке, так как в этот момент уже будут присутствовать другие коэффициенты, установленные Российской Федерацией и на выходе сумма получится меньше изначальной. Кто же может обратиться за перерасчетом? Это женщины-пенсионерки, у которых имеется двое и более детей, рождённых ей лично, или усыновленных.

Важным условием является факт того, что женщина не была лишена родительских прав. Кому выгодно Раз уж мы заговорили о том, что за перерасчетом выгодно обращаться женщинам, которые родили своих детей до наступления 1991 года, то поговорим об этом пункте подробнее. Перерасчет принесет дополнительные денежные средства в следующих ситуациях:

    женщина родила детей в количестве двух и более человек и осуществляла за ними уход до наступления возраста полутора лет; если женщина была беременна двойней или тройней; ситуация, когда в период непосредственного ухода за малышами мама не могла трудоустроиться, например, просто не могла отлучиться от детей; если женщина вышла на пенсию, при этом, имея только минимальный трудовой стаж; если пенсия женщины была начислена на основании небольшого заработка, который является ниже среднего по стране; если женщина пенсионерка получает пенсию, которая равняется прожиточному минимуму или немного больше него.

В вышеперечисленных случаях имеет смысл обращение в Пенсионный фонд с целью осуществить перерасчет по факту наличия двух и более детей.

Баллы за детей в городе Чебоксары А вот представлены случаи, которые, скорее всего, не принесут вам никакой прибавки к имеющейся сумме выплат.

Наличие единственного ребенка в семье. Женщина имеет длительный трудовой стаж, при этом, он приходится и на момент рождения детей. Пенсия женщины исчислялась из высокой заработной платы, которая в два или более раз превышала прожиточный минимум.

Как влияет количество детей на пенсию женщины

/ / Такую доверенность нужно делать с нотариусом? Дело в том что у моей матери трое детей.

Нас она бросила, не воспитывала, обижала.( в общем не мать а одно название. Сейчас со всех нас она требует предоставить ей наши свидетельства о рождении, якобы для того чтобы ей увеличили пенсию. Скажите может ли это быть правдой?

Просто мы все( её дети) уже так настродались. Например:

  1. Предоставленный отпуск по уходу за ребенком – 1, 8.
  2. Время ухода за ребёнком – инвалидом – 1, 8.
  3. За инвалидом 1 группы – 1, 8.
  4. За третьим, четвертым и последующими детьми – 5, 4.
  5. Время ухода за вторым ребёнком – 3, 6.
  6. За срочную службу в армии – 1, 8.
  7. Уход за пожилым человеком – 1, 8.

Каждого гражданина интересует вопрос оформления пенсии.

14 Закона «О трудовых пенсиях в РФ» фиксированный базовый размер страховой части трудовой пенсии по старости зависит от наличия нетрудоспособных членов семьи, находящихся на иждивении пенсионера и устанавливается в размере при наличии трех и более таких членов семьи — 5 124 руб в месяц.

(для пенсионеров, не имеющих на иждивении нетрудоспособных членов семьи, он устанавливается в сумме 2 562 руб в месяц.)Также необходимо понимать, что перерасчет пенсии пенсионерам с 1 января 2015 года согласно ст.

34 нового закона «О страховых пенсиях» проводился на основании документов выплатного дела.

Если каких-то документов, указывающих на осуществление женщиной ухода за детьми, при оформлении пенсии представлено не было, то они не могли быть учтены автоматически, и для учета в баллах периода ухода за детьми перерасчет будет необходимо делать в заявительном порядке.Согласно ст.

12 закона «О страховых пенсиях» в страховой стаж с 1 января

Как количество детей влияет на размер пенсии

/ / В силу подп 1 п.

1 ст.

9 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» нетрудоспособными членами семьи признаются дети, не достигшие возраста 18 лет, а также дети, обучающиеся по очной форме в образовательных учреждениях всех типов и видов независимо от их организационно — правовой формы, за исключением образовательных учреждений дополнительного образования, до окончания ими такого обучения, но не дольше чем до достижения ими возраста 23 лет.Елена, согласно действующему пенсионному законодательству трудовой стаж при исчислении трудовой пенсии оказывает на её размер незначительное влияние (идёт небольшое повышение стажевого коэффициента, что мало влияет на размер пенсии), то есть общий трудовой стаж утратил своё прежнее значение.

Гораздо большее влияние оказывает ваш среднемесячный заработок в 2000-2001 г. либо за любые 60 месяцев подряд, используемые при расчёте размера пенсии. Если он маленький и пенсия соответственно будет небольшая.

Доплата к пенсии за детей Согласно новому пенсионному законодательству, сейчас при назначении предусмотрен более выгодный учет периода ухода за ребенком , что выражается в: Выбор лучшего варианта учета нестраховых периодов по уходу за детьми (а следовательно, и возможности осуществления перерасчета) состоит в выборе порядка исчисления размера страховой пенсии: действовавшего до 2015 года (по нормам закона № 173-ФЗ от 17.12.2001 г.)Влияет ли на размер количество детей у женщины удостоверение?Как оформить загранпаспорт его действия?Какие товары или обменять?Могут ли отказать в скорой полиса ОМС?Как делится имущество по закону?Как поехать учиться по обмену?Как рассчитать удостоверение?Как оформить загранпаспорт его действия?Какие товары или обменять?Могут ли отказать в скорой

  • Пенсионное обеспечение
  • Как рассчитывается пенсия?
  • Азбука права
  • ПЕНСИИ
  • Что влияет на размер страховой по старости?

«Электронный журнал «Азбука права», 06.Таким образом, согласно современному законодательству, период отпуска по уходу за каждым ребёнком, независимо от того, когда он был рождён, за который начисляется коэффициент, равен полутора годам, но в общей сложности не превышает 6 лет.

Тем, кому пенсия назначена после 1 января 2015 года, по вопросу изменения варианта учёта нестраховых периодов обращаться не следует, так как при назначении им пенсии был выбран наиболее выгодный вариант расчёта её размера.

Тем, у кого размер пенсии составляет сумму более 10000 рублей, даже при наличии двух детей, делать перерасчёт нецелесообразно.

Всем известно, что с 1 января 2015 года расчёт страховой пенсии осуществляется в пенсионных коэффициентах (баллах).

Исходя из этого, начисляется коэффициент за полный календарный год периода ухода одного из родителей за каждым ребёнком до достижения им возраста полутора лет, но не более шести лет в общей сложности. В отношении периода ухода за первым ребёнком этот коэффициент равен 1,8 балла; за вторым до достижения им возраста полутора

Доплата к пенсии за детей

Источник: https://indsn.ru/vlijaet-li-kolichestvo-rozhdennyh-detej-na-pensiju-u-zhenschin-rb-96694/

Адепт в юриспруденции
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: